【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：事業(yè)單位提前退休需要什么條件，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

事業(yè)單位人員提前退休需要滿足以下條件：

一、工作年限與年齡組合條件

工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)

或者工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，在本人自愿申請(qǐng)，并經(jīng)過單位或相關(guān)部門批準(zhǔn)的前提下，可以提前退休。

男年滿50周歲、女年滿45周歲(或工齡滿25年以上)

滿足年齡或工齡條件的事業(yè)編制人員，在本人自愿申請(qǐng)，并經(jīng)組織批準(zhǔn)的前提下，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，這類人員領(lǐng)取離崗時(shí)的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇。到達(dá)法定退休年齡時(shí)，工齡一并計(jì)算，計(jì)發(fā)退休費(fèi)，并在原單位辦理退休手續(xù)。

工作年限滿30年，或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年

滿足上述條件的事業(yè)編制人員，在經(jīng)本人申請(qǐng)，并按人事管理權(quán)限報(bào)市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，也允許提前退休。

二、新政策下的彈性提前退休條件(適用于部分地區(qū)或單位，具體需參照當(dāng)?shù)卣��?

自2025年起，部分事業(yè)單位可能實(shí)施新的彈性提前退休政策，具體條件可能包括：

滿足新法定退休年齡對(duì)應(yīng)的最低社保繳費(fèi)年限。

提前退休的年齡不能早于原定的法定退休年齡，且提前時(shí)間一般不能超過三年。

職工需要在選定退休時(shí)間的前至少三個(gè)月內(nèi)，以書面形式將相關(guān)內(nèi)容告知用人單位，以便用人單位為職工的提前退休做好相關(guān)準(zhǔn)備。

三、注意事項(xiàng)

事業(yè)單位提前退休政策可能因地區(qū)、單位以及時(shí)間的不同而有所差異，因此建議申請(qǐng)人在申請(qǐng)前詳細(xì)了解當(dāng)?shù)鼗騿挝坏木唧w政策規(guī)定。

提前退休可能會(huì)影響個(gè)人的養(yǎng)老金待遇，因?yàn)轲B(yǎng)老金的計(jì)算與個(gè)人繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資等因素有關(guān)。因此，在做出提前退休決定前，建議咨詢相關(guān)專業(yè)人士并仔細(xì)權(quán)衡利弊。

綜上所述，事業(yè)單位人員提前退休需要滿足一定的工作年限與年齡組合條件，或者符合新政策下的彈性提前退休條件。在申請(qǐng)?zhí)崆巴诵萸�，申�?qǐng)人應(yīng)詳細(xì)了解當(dāng)?shù)鼗騿挝坏木唧w政策規(guī)定，并咨詢相關(guān)專業(yè)人士的意見。

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