在今天的試題資料大盤點中，小編為大家準備的是事業(yè)單位備考資料之行測試題演練。下面是小編精心挑選的幾道試題，希望大家可以認真研讀，利用好這幾道題，查漏補缺。

　　1、發(fā)展與壯大文化產(chǎn)業(yè)，既要盯著市場做文章，______文化生產(chǎn)部門的自我生存能力，最大限度地讓文化產(chǎn)品增值，又不能唯市場是從，一味______市場低層次需求，讓那些格調(diào)不高的文化產(chǎn)品大行其道。

　　填入橫線部分最恰當?shù)囊豁検? )。

　　A. 擴大 限制

　　B. 維護 滿足

　　C. 提高 降低

　　D. 增強 迎合

　　2、人在知覺過程中，不是______地把知覺對象的特點登記下來，而是以過去的知識經(jīng)驗為依據(jù)，力求對知覺對象做出某種解釋，使它具有一定的意義。填入橫線部分最恰當?shù)囊豁検? )。

　　A. 被動

　　B. 主觀

　　C. 積極

　　D. 簡單

　　3、為什么有些領導者不愿意承擔管理過程中的“教練”角色?為什么很多領導者不愿意花時間去教別人?一方面是因為輔導員工要花去大量的時間，而領導者的時間本來就是最寶貴。另一個原因則在于對下屬的輔導是否能夠收到預期的效果，是一件很難說清的事情。因為有很多知識和方法是“只可意會，不可言傳”的。而從更深的層次來說，“教練”角色要求領導者兼具心理學家和教育學家的素質(zhì)，這也是一般人難以具備的。最適合做本段文字標題的是( )。

　　A. 效率低下，領導之過

　　B. 團隊意識亟待增強

　　C. 員工培訓，豈容忽視

　　D. 做領導易，做“教練”難

　　4、在一天8小時的工作時間里，真正有效的工作時間平均約6個小時左右。如果一個人工作不太用心，則很可能一天的有效工作時間只有4小時;但如果另一個人特別努力，絕大部分心思都投注在工作上，即便下班時間，腦子里還不斷思考工作上的事情，產(chǎn)生新的創(chuàng)意、思索問題的解決方案等，同樣一天下來，可能可以積累相當于12個小時的工作經(jīng)驗，長期如此，則兩個人同樣工作10年之后，前者可能只積累了相當于六七年的工作經(jīng)驗，但后者卻已經(jīng)擁有相當于20年的工作經(jīng)驗。這段文字主要強調(diào)的是( )。

　　A. 習慣

　　B. 方法

　　C. 態(tài)度

　　D. 經(jīng)驗

　　5、夏天少數(shù)人為貪圖涼爽，早餐以冷飲代替豆?jié){和牛奶，這種做法在短時間內(nèi)不會對身體產(chǎn)生影響，但長期如此會傷害“胃氣”。在早晨，身體各系統(tǒng)器官還未走出睡眠狀態(tài)，過多食用冰冷的食物，會使體內(nèi)各個系統(tǒng)出現(xiàn)攣縮及血流不順的現(xiàn)象。所以早飯時應首先食用熱稀飯、熱豆?jié){等熱食，然后再吃蔬菜、面包、水果和點心等。這段文字主要談的是( )。

　　A. 夏天吃早餐的重要性

　　B. 夏天早餐喝冷飲的危害

　　C. 夏天早餐應吃什么食物

　　D. 夏天吃早餐的注意事項

　　我們將參考答案放在了下頁，做完記得對答案哦!