2016浙江事業(yè)單位面試備考:面試熱點分享
近日,關(guān)于東北高校畢業(yè)生畢業(yè)后,不愿留在東北工作的新聞廣泛得到大家的關(guān)注與熱議。關(guān)于這條新聞,有人簡單說,應(yīng)該多給項目吸引年輕人留下來,有人說發(fā)展的太慢,崗位太少了,還有人看過后,冷冷的說一句太落后,但離開的人認(rèn)為找不到合適的崗位和理想的薪資。無論怎么說,都是眾說紛紜,觀點各異,且都是簡單說說,并未有深入地見解,更多的也是無能為力。這些都是站在普通人的角度發(fā)表自己的觀點,但若是改變成一道題目,又應(yīng)該是什么樣呢,我們一起來分享下。
中國青年報·中青在線記者查閱了黑龍江、吉林、遼寧三省的高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告,其中相關(guān)數(shù)據(jù)均顯示,東北三省高校畢業(yè)生呈現(xiàn)外流趨勢,并且近幾年有逐漸加大的趨勢。關(guān)于東北高校畢業(yè)生,畢業(yè)后不愿留在東北工作一事,請談?wù)勀愕目捶ā?/p>
如果想要在考場答好這道題,就要懂得站在公職人員的角度來看待問題,才能夠更有深度,考慮問題全面,方能夠真正的提出行之有效的解決問題的方式。那么我們簡單的來分享下如何作答。
東北高校畢業(yè)生的他地就業(yè)問題,表面看是個人就業(yè)選擇問題,但實際所反映的是東北就業(yè)形式的嚴(yán)峻性,如果不能及時解決,必將影響到振興東北這一國策的進(jìn)一步發(fā)展,各級黨員干部應(yīng)高度重視這一問題,找到根源,逐一解決。
首先,他地就業(yè)是為了更好的薪資和發(fā)展前景。東北大部分城市屬于內(nèi)陸,交通不及南方發(fā)達(dá),因發(fā)展滯后,導(dǎo)致可提供的工作崗位很少,很難找到自己理想的工作,缺少發(fā)展前景,且薪資待遇較低,相反北上廣等大城市,更具發(fā)展空間,薪資待遇也高出很多,自然就出現(xiàn)明顯的流動。
其次,喜歡發(fā)展快更開放的城市。北上廣等大城市,開放程度遠(yuǎn)超于東北,年輕人思想進(jìn)步,有創(chuàng)新想法,恰好需要這樣一個平臺發(fā)揮自己的才能,文化也更為開放,大城市的快節(jié)奏,也會促使年輕人更有動力,積極拼搏進(jìn)取。
最后,東北就業(yè)市場的結(jié)構(gòu)性和路徑性矛盾。東北高校畢業(yè)生眼中,當(dāng)?shù)氐暮霉ぷ魇沁M(jìn)國企或考公務(wù)員。只是國企崗位有限,對專業(yè)和學(xué)歷要求嚴(yán)格;考公務(wù)員的成功率則更小。且一些知名企業(yè),把更多的就業(yè)機(jī)會留給985和211院校,且招聘條件苛刻,眾多畢業(yè)生為尋求出路,選擇其他城市就業(yè)生活。
各級領(lǐng)導(dǎo)干部便可以解決以上問題為出發(fā)點做出整改,多措并舉。
第一,東北各級政府應(yīng)積極落實振興東北這一政策。因地制宜,打破原有的陳舊觀念,積極學(xué)習(xí)沿海城市優(yōu)秀的管理模式,改變老機(jī)關(guān)作風(fēng)及人際潛規(guī)則等不良惡習(xí),工作中要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷推陳出新。
第二,教育主管部門應(yīng)根據(jù)實際發(fā)展需要,確保專業(yè)設(shè)置與實際需求相接軌,講求素質(zhì)與技能教育,積極落實我國政府所提倡的職業(yè)教育,形成有效的校企結(jié)合式教學(xué),提高學(xué)生的實際工作能力,并積極響應(yīng)國家號召,引導(dǎo)有能力的同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè),學(xué)校予以適當(dāng)?shù)木蜆I(yè)指導(dǎo)。
第三,政府應(yīng)采取積極政策,促使企業(yè)積極吸納人才。給予企業(yè)優(yōu)惠政策,且禁止企業(yè)在人才招聘時標(biāo)注過多苛刻條件,如何積極響應(yīng),將在日常業(yè)務(wù)中予以協(xié)調(diào),促使企業(yè)能夠從真正吸納人才角度進(jìn)行人才的儲備。
最后,企業(yè)應(yīng)自主轉(zhuǎn)變觀念,重視能力對企業(yè)的發(fā)展重要性。非985和211院校依然人才濟(jì)濟(jì),企業(yè)若想發(fā)展,更多的在于人才的儲備,而非名校的名氣。
通過以上的作答,我們不難看出想答好這道題首先要了解此熱點,那么很多內(nèi)容就能夠有效整理,如果不了解,則需要自己平時多關(guān)注省情國情,否則很難得到理想的答案;其次是關(guān)于提出的對策,不要拘泥于高大上的追求,重點是能夠從多方面多角度解決問題,提出行之有效的辦法,而不是將自己背誦過的一些內(nèi)容生搬硬套。
以上作答內(nèi)容的分享,希望可以幫到各位考生,供大家備考作為參考。
(編輯:姜芃)
- 2020年全國事業(yè)單位招考信息匯總(4月27日)04-27
- 2020年四川省宜賓學(xué)院招聘高層次人才267人公告04-27
- 2020年江蘇省蘇州張家港市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘292人簡章04-27
- 2020年浙江省紹興上虞區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)招聘高層次及緊缺專業(yè)畢業(yè)生91人公告04-27
- 2020年浙江省溫州平陽縣事業(yè)單位引進(jìn)人才109人公告04-27
- 2020年廣東省韶關(guān)仁化縣第二批丹霞英才暨急需緊缺人才網(wǎng)絡(luò)視頻招聘117人公告04-27