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2025國家能源集團清潔能源研究院有限公司系統(tǒng)內招聘12人公告

2025-03-10 11:23      文章來源:國家能源投資集團有限責任公司

國家能源集團清潔能源研究院有限公司(以下簡稱清潔能源研究院)2023年1月正式成立,是集團公司全資子公司。清潔能源研究院為集團公司與懷柔實驗室共同建設,實行“一套人馬、兩塊牌子”管理模式,主要面向國家重大戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)共性需求,開展能源領域重大科技攻關和重點人才培養(yǎng),打造國家戰(zhàn)略科技力量。

根據(jù)工作需要,經(jīng)集團公司批準,現(xiàn)面向集團公司系統(tǒng)內開展公開招聘工作,現(xiàn)公告如下。

一、招聘人數(shù)及范圍

本次計劃招聘15人,崗位12個。具體崗位及任職要求詳見附件。

招聘范圍:國家能源集團系統(tǒng)內單位(含京外單位)合同制員工。

二、應聘條件

(一)基本條件

1.思想政治素質好,品行端正,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有良好團隊合作精神。

2.具有符合崗位職責要求的專業(yè)知識和工作能力,身體健康,無職業(yè)禁忌,能勝任本職工作,有較好的組織、協(xié)調能力。

3.遵紀守法,無不良記錄,與原單位不存在經(jīng)濟或其他糾紛。

4.符合集團公司有關親屬回避政策要求。

5.應聘人員需滿足《國家能源集團員工招聘、調配和退出管理辦法》(國家能源制度〔2024〕48號)有關系統(tǒng)內招聘的相關要求及條件。其中:首次參加招聘,應在原單位工作滿足一定年限,其中研究生3年、本科生4年、專科生5年;再次參加的,應在原單位工作滿3年。

(二)任職資格

應聘人員除應具備上述基本條件外,還應當符合各招聘崗位說明中所列出的其他崗位要求,詳見附件《清潔能源研究院系統(tǒng)內招聘崗位信息表》(年齡、工作經(jīng)驗計算截止時間為2025年3月31日)。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、擇優(yōu)錄用、上報審批、錄用入職等程序進行。

四、招聘安排

1.發(fā)布招聘公告:招聘方案經(jīng)集團審批后,在集團系統(tǒng)內發(fā)布招聘公告。

2.公開報名:應聘人員登陸國家能源集團人力資源招聘信息系統(tǒng)報名,報名時間自招聘公告發(fā)布之日起至2025年3月31日。

3.資格審查:根據(jù)公開招聘崗位條件及要求,對報名人員基本情況進行審核,滿足條件及要求的入圍筆試環(huán)節(jié)。

4.筆試:統(tǒng)一組織入圍筆試環(huán)節(jié)的人員進行筆試。

5.面試:組織入圍面試環(huán)節(jié)的應聘人員面試考評。

6.擇優(yōu)錄用:對應聘人員面試考評成績進行匯總,擇優(yōu)確定擬錄取名單。

7.上報審批:擬錄取名單經(jīng)清潔能源研究院黨委會審議通過后,報集團公司審批。

8.錄用入職:根據(jù)集團批復意見履行錄用手續(xù)。

五、應聘指南

1.查詢職位。應聘人員可登陸國家能源集團人力資源招聘網(wǎng)站(http:zhaopin.chnenergy.com.cn)內部招聘欄查詢具體招聘信息。

2.注冊簡歷。應聘人員需按照系統(tǒng)指引,進行實名注冊,并填寫個人簡歷,上傳畢業(yè)證、學位證、學籍驗證報告(留學生提供留服中心認證)、技術職稱、技能等級等相關附件,須詳細填寫個人工作經(jīng)歷情況。

3.應聘職位。每名應聘人員僅可應聘1個崗位,請慎重選擇。如需更換崗位,須取消前次應聘,再發(fā)送新的求職申請,取消報名的崗位不能再次應聘。

4.面試。組織通過筆試的應聘人員參加面試考評,具體時間將通過網(wǎng)站系統(tǒng)、電話短信、電子郵件等形式通知,請確保填寫的郵箱、手機號碼有效,并及時查閱相關信息。

六、有關事項

1.不承諾解決本人北京市戶口,不承諾解決配偶工作。

2.應聘人員應于報名截止時間前完成報名。在瀏覽網(wǎng)頁時,推薦使用IE8及以上瀏覽器或360瀏覽器。

3.應聘人員務必準確、完整填寫簡歷信息,并對所提供信息真實性負責,如發(fā)現(xiàn)虛假信息,取消應聘者應聘資格。

4.不接受來電、來訪、信函等方式報名。

5.不組織應聘前培訓活動,也不以任何形式向應聘人員收取報名、培訓等費用。

附件:

附件:清潔能源研究院系統(tǒng)內招聘崗位信息表.pdf

原標題:國家能源集團清潔能源研究院有限公司系統(tǒng)內招聘公告

文章來源:https://zhaopin.chnenergy.com.cn/annc/showgg?id=9649a94a-9c01-4ebf-b316-c7eee1c6057c

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(編輯:王圖圖)

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