浙江省國貿集團資產經營有限公司系浙江省國際貿易集團有限公司下屬全資子公司。公司錨定“協(xié)同價值創(chuàng)造者”定位，聚力發(fā)展產業(yè)投資、資產管理、不動產運營三大業(yè)務板塊，構建有機聯(lián)動的業(yè)務延展鏈條，努力打造協(xié)同價值卓越、運營模式領先、品牌特色鮮明的創(chuàng)新型國有資產投資運營平臺。根據公司發(fā)展所需，現(xiàn)面向社會開展2025年招聘工作。具體招聘事項如下：

01、招聘崗位基本情況

一、國貿資產本級

(一)人力資源部 部門總經理

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、根據公司經營發(fā)展需要，制定公司人力資源規(guī)劃，為公司中長期發(fā)展提供人力資源保障;

2、全面主持公司人力資源部門日常工作，對公司人力資源規(guī)劃、績效考評、培訓、組織發(fā)展、薪酬福利、招聘等各項工作進行總體指導;

3、根據集團和公司管理要求，建立健全公司人力資源管理制度，完成集團下發(fā)的各項工作;

4、建立健全績效考評體系，牽頭制定公司各部門績效目標并實施績效管理;

5、制訂全面的員工發(fā)展和培養(yǎng)計劃，持續(xù)完善公司人才隊伍建設，建立一支高效能人才隊伍;

6、領導組織變革及發(fā)展項目，設計有競爭力的薪酬和福利體系，吸引人才，提升整體工作效率;

7、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業(yè);

2、40歲以下，8年以上人力資源工作經驗，其中3年以上管理崗位工作經驗，特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡要求;

3、掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理工作要點，擅長處理員工關系、績效薪酬、組織發(fā)展、招聘培訓等，具有較強的國企人力資源管理能力;

4、具備全面的人力資源專業(yè)理論知識，熟知國家各項勞動人事政策、法律法規(guī);

5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調能力、人際溝通能力、文字撰寫能力，邏輯思維清晰，為人正派，待人接物大方得體;

6、具有高級職稱、人力資源管理師等職業(yè)資格者優(yōu)先;

7、中共黨員優(yōu)先。

(二)財務管理部 部門總經理

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、全面主持財務管理部工作，履行財務管理和監(jiān)控職能，建立健全公司財務管理體系，為公司經營提供財務支持;

2、組織公司年度財務預決算工作，編制財務預決算，做好預決算執(zhí)行;

3、組織開展定期財務分析，關注經營環(huán)境和市場的動態(tài)變化，分析、報告公司經營業(yè)績和財務狀況，為公司經營決策提供參考;

4、統(tǒng)籌資金和融資管理，制定公司資金、融資管理計劃并貫徹實施，不斷提高資金運作效率，防范資金風險，對公司重大投資、融資等經營活動提供專業(yè)財務建議和風險防控措施;

5、負責公司稅務籌劃工作，維護稅企、財企關系，分析稅收政策、稅務法律法規(guī)的變化，積極與稅務主管部門溝通，做好稅務跟蹤協(xié)調;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，財經類專業(yè);

2、40歲以下，8年以上財務工作經驗，其中3年以上管理崗位工作經驗，具有投融資經驗者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡要求;

3、掌握現(xiàn)代企業(yè)財務管理工作要點，擅長財務分析，具有較強的資金運營和融資管理能力;

4、具備全面的財會專業(yè)知識，精通國家會計準則，精通資金與融資管理運作;

5、具備優(yōu)秀的管理能力、組織協(xié)調能力、溝通表達及學習能力，邏輯思維清晰，為人正派，待人接物大方得體;

6、具有高級職稱、注冊會計師等職業(yè)資格者優(yōu)先。

(三)辦公室(戰(zhàn)略發(fā)展部)戰(zhàn)略研究專家

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、協(xié)助制訂公司總體長期戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃;

2、跟蹤分析國內外宏觀經濟形勢、匯總論證國家和地方政策;

3、開展行業(yè)研究，分析產業(yè)發(fā)展趨勢、市場規(guī)模及競爭格局，梳理行業(yè)格局和發(fā)展動態(tài);

4、重點研究新質生產力和未來產業(yè)領域， 形成研究報告;

5、協(xié)助完成戰(zhàn)略任務分解，跟蹤評估戰(zhàn)略規(guī)劃實施情況，按需調整優(yōu)化;

6、根據公司戰(zhàn)略，指導各業(yè)務單元聚焦主業(yè)發(fā)展;

7、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、碩士及以上學歷，經濟管理、財務管理、金融、法律等相關專業(yè);

2、35歲以下，5年以上企業(yè)戰(zhàn)略研究工作經驗，具有國有企業(yè)、上市公司戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略規(guī)劃經驗者優(yōu)先;

3、具有敏銳的商業(yè)洞察力和戰(zhàn)略思維，能夠準確把握市場動態(tài)和行業(yè)發(fā)展趨勢，為公司戰(zhàn)略規(guī)劃提供前瞻性建議;

4、具備優(yōu)秀的數(shù)據分析能力，能夠運用數(shù)據分析軟件對復雜數(shù)據進行處理和分析，為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據支持;

5、具有良好的系統(tǒng)性思維、邏輯思維、策劃能力與文字能力，善于獨立思考、提煉總結、溝通協(xié)調和影響他人;

6、工作嚴謹細致、積極主動，責任心和抗壓能力較強。

(四)安全生產監(jiān)督部 安全生產專家

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、協(xié)助搭建公司安全生產管理體系，制定制度流程，定期評估優(yōu)化，適應業(yè)務發(fā)展和安全形勢變化;

2、協(xié)助子公司建立安全生產標準化體系，提供專業(yè)指導，確保達到行業(yè)和公司標準，提升安全生產水平;

3、負責安全管理臺賬的更新完善，保證信息準確完整，為安全管理提供數(shù)據支持和記錄依據;

4、及時準確填報安全生產信息化平臺數(shù)據，定期分析數(shù)據，輔助安全生產決策;

5、定期開展安全生產活動和培訓，提高員工安全意識、技能和應急處置能力;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，安全工程等相關專業(yè);

2、40歲以下，5年以上安全工作經驗，持有注冊安全工程師資格證;

3、熟悉安全生產相關法規(guī)和標準，有安全生產標準化建設經驗;

4、有較強的協(xié)調、溝通能力，文字能力;

5、熟練操作各種辦公軟件。

(五)產業(yè)投資部 部門副總經理

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、完成集團及公司重點行業(yè)及細分賽道(戰(zhàn)略新興產業(yè)、未來行業(yè)等)的投資研究工作，判斷行業(yè)和細分領域中長期發(fā)展趨勢，發(fā)現(xiàn)前瞻性投資機會;

2、根據公司經營計劃及發(fā)展戰(zhàn)略，結合戰(zhàn)略產投定位，研究相關產投領域發(fā)展情況，分析潛在機會，篩選有發(fā)展?jié)摿Φ耐顿Y方向和機會;

3、積極發(fā)掘產業(yè)投資機會，組織項目談判，促進項目實施，持續(xù)跟蹤已投資項目，實現(xiàn)最優(yōu)投資收益;

4、產業(yè)投資項目篩選、方案制定、協(xié)議簽署、資金劃撥等執(zhí)行工作，保障項目順利推進，解決執(zhí)行問題，提升業(yè)務效率;

5、協(xié)助已投項目投后管理工作，對投后項目及時跟蹤，定期匯報已投項目運作情況，對項目發(fā)展提出相關建議及優(yōu)化措施;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、碩士及以上學歷，金融、經濟、財務、投資等相關專業(yè);

2、40歲以下，8年以上產業(yè)投資相關工作經驗，其中3年以上管理崗位工作經驗，具有優(yōu)秀投資案例者優(yōu)先;

3、掌握宏觀政策和行業(yè)投資工作要點，擅長投資分析，具有清晰的產業(yè)投資邏輯和投資項目管理能力;

4、具備在資管、咨詢機構、基金、券商等領域的投研經驗，有復合背景者優(yōu)先;

5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調能力，邏輯思維清晰，為人正派，責任心強，能夠承受較強的工作壓力;

6、具有高級職稱、CFA、CPA等職業(yè)資格者優(yōu)先。

(六)產業(yè)投資部 高級業(yè)務經理

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、開展盡職調查，分析項目財務、市場、法律情況，評估可行性與風險，為投資決策提供建議，降低投資風險;

2、監(jiān)督投資協(xié)議執(zhí)行，投后跟蹤項目運營，協(xié)助企業(yè)優(yōu)化管理、提升業(yè)績，定期評估投資回報，確保投資目標達成;

3、根據公司定位尋找符合的戰(zhàn)略性產業(yè)投資項目，組織、協(xié)調和實施戰(zhàn)略投資工作，完成項目總體材料的擬訂和報送，并根據意見逐步完善;

4、協(xié)助尋找項目資源，對擬投項目進行前期調研，分析項目可行性;

5、協(xié)助項目談判、盡職調查、估值及回報分析;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，金融、經濟、財務、投資等相關專業(yè);

2、35歲以下，5年以上產業(yè)投資相關工作經驗;

3、熟悉宏觀政策和行業(yè)投資工作要點，熟練運用各種必要的辦公軟件，具備優(yōu)秀的書面及口頭表達能力;

4、具備在資管、咨詢機構、基金、券商等領域的投研經驗，有復合背景者優(yōu)先;

5、工作積極主動，充滿激情，作風嚴謹務實，具有良好的團隊意識，能夠承受較強的工作壓力;

6、具有中級職稱、CFA、CPA等職業(yè)資格者優(yōu)先。

二、下屬子公司：慧錦公司

(一)團餐事業(yè)部 采購管理崗

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、協(xié)助制定團餐板塊食材成本的短中長期目標，制定并達成食材成本控制指標;

2、負責公司團餐板塊所需食材的日常采購和管理，制定采購計劃及預算;

3、負責供應商接洽及管理，并建立采購檔案，確保采購文件的完整性與可追溯性;

4、熟悉公司團餐板塊所需各種商品的供應渠道及市場變化情況，及時做好庫存盤點，根據市場變化、商品庫存調整采購計劃，保證所需物料供應量;

5、及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場問題，制定解決方案，監(jiān)督執(zhí)行進度直至解決;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，供應鏈管理、物流管理、食品科學、財務管理等相關專業(yè);

2、具備2年以上單位食堂、連鎖餐飲業(yè)或團餐行業(yè)相關工作經驗;

3、熟悉項目所在地餐飲行業(yè)采購渠道與市場行情，具備良好的成本意識，數(shù)據處理及分析能力;

4、敬業(yè)堅韌，能接受凌晨食材驗收和市場詢價者優(yōu)先考慮;

5、細心謹慎，具有良好的談判和供應商管理能力;

6、具備良好的溝通能力，有較強的團隊協(xié)作精神和責任心，能適應快節(jié)奏工作。

三、下屬子公司：慧頤公司(籌)

(一) 招商(副)總監(jiān)

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、制定并優(yōu)化招商流程和制度，建立高效招商體系，涵蓋計劃制定、項目包裝、客戶篩選、談判簽約等環(huán)節(jié)，定期評估調整，提升招商效率和成功率;

2、開拓多元招商渠道，如行業(yè)展會、商會協(xié)會等，建立合作關系，獲取優(yōu)質項目信息;維護渠道關系，通過溝通、合作推進等方式，持續(xù)引入優(yōu)質項目和客戶，助力完成招商指標;

3、積極整合和拓展各類資源;

4、與甲方政府建立良好的溝通與反饋機制，并獲得積極評價;

5、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，專業(yè)不限;

2、具有5年以上產業(yè)園區(qū)租售項目統(tǒng)籌管理經驗，有豐富的招商資源;

3、熟練掌握市場分析、項目策劃和商務談判技巧，能夠制定合理的招商策略和方案;

4、具備較強的成就動機，能夠積極主動地推動招商工作，達成業(yè)績目標;

5、具備優(yōu)秀的商務洽談能力、團隊管理能力和抗壓能力。

(二) 招商經理

招聘人數(shù)：1人

工作地點：杭州

崗位職責：

1、負責產業(yè)園區(qū)企業(yè)的日常招商及運營工作;

2、負責產業(yè)園各種資源的鏈接與整理，組織招商活動，宣傳和解釋招商政策;

3、負責甲方關系維護、企業(yè)拜訪入駐企業(yè)日常溝通、做好企業(yè)數(shù)據統(tǒng)計，協(xié)助企業(yè)對接各類機構;

4、負責招商相關活動的聯(lián)系和協(xié)調，以及相關合同的起草并執(zhí)行;

5、負責企業(yè)客戶引進、洽淡、簽約工作及企業(yè)客戶的業(yè)態(tài)調整、優(yōu)化工作;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，專業(yè)不限;

2、具有3年以上產業(yè)園、科創(chuàng)園、孵化器、眾創(chuàng)空間等相關招商工作經驗，有一定的招商資源;

3、熟悉市場分析、項目策劃和商務談判技巧，能夠協(xié)助完成公司招商指標;

4、具備較強的成就動機，能夠積極主動地推動招商工作，達成業(yè)績目標;

5、具備優(yōu)秀的商務洽談能力和抗壓能力。

注：以上崗位薪酬待遇具體面議

02、招聘流程

(一)報名、初審

有意向者請根據自身實際情況掃描下方二維碼下載并填寫《姓名-應聘登記表》，投遞《姓名-應聘登記表》(PDF版)及個人簡歷(PDF版)發(fā)送至郵箱hr@zibasset.com，郵件標題為“應聘崗位-姓名-性別-年齡-最高學歷-畢業(yè)院校-所學專業(yè)-現(xiàn)居地”，請勿發(fā)壓縮包。

(二)初面、復面

對初審合格者，公司人力資源部會通過電話或郵件形式通知本人，統(tǒng)一安排初面、復面。

(三)體檢、復審

對復面通過人員，公司將統(tǒng)一對其學歷學位認證、背調報告、體檢報告等入職所需材料進行復審，通過復審者納入擬錄用名單。

03、其他說明

(一)本次招聘采取網上投遞方式。

(二)截止時間：2025年2月10日前。

(三)應聘人員所填信息和提供的材料必須真實有效，凡弄虛作假，一經發(fā)現(xiàn)，取消面試及錄用資格。

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姓名-應聘登記表

原標題：國有企業(yè)丨浙江省國貿集團資產經營有限公司2025年招聘公告

文章來源：https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeTypeId=10002¬iceId=400000000000010016

 

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