【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：員額制可以和事業(yè)編一樣走調(diào)動嗎，詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

員額制人員在一定程度上是可以調(diào)動的，但相比事業(yè)編，其調(diào)動可能受到更多限制和條件。以下是對員額制與事業(yè)編在調(diào)動方面的詳細比較：

一、調(diào)動條件

員額制：

接收單位必須有相應(yīng)的職位空缺，且同意接收調(diào)動人員。

調(diào)動人員需符合接收單位對擬調(diào)職位的資格條件要求，包括但不限于行業(yè)資格準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。

在某些情況下，如跨區(qū)域調(diào)動，可能需要更高級別的審批，如省市分管人事的副市長或市長簽字。

事業(yè)編：

調(diào)動需雙方單位同意，且接收單位必須有空編。

調(diào)動人員應(yīng)具備擬調(diào)職位所要求的資格條件，如行業(yè)資格準(zhǔn)入等。

跨地區(qū)調(diào)動可能需要更高層級的人事部門簽字同意，且調(diào)動申請需經(jīng)過雙方單位及主管部門的協(xié)商和審批。

二、調(diào)動程序

員額制：

調(diào)動過程需發(fā)起于接收單位，由接收單位主管部門同意后，向同級或上級人事部門申請開具商調(diào)函。

原單位在接到商調(diào)函后，需經(jīng)過內(nèi)部審批程序同意調(diào)出，并申報主管部門及人事部門辦理調(diào)動手續(xù)。

調(diào)動人員需配合完成檔案移交、人事關(guān)系轉(zhuǎn)接等相關(guān)工作。

事業(yè)編：

向接收單位提交調(diào)動申請，并附上相關(guān)材料，如個人簡歷、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷等。

接收單位對申請材料進行審核，并報上級人事部門審批。審批過程中，可能需要對調(diào)動人員的檔案進行審查。

經(jīng)過審批同意后，接收單位會向原單位發(fā)出調(diào)動通知。調(diào)動人員需辦理相關(guān)手續(xù)，如工資關(guān)系轉(zhuǎn)移、社保接續(xù)等，并完成工作交接。

三、調(diào)動難度

員額制：由于員額制人員的聘用和管理相對靈活，其調(diào)動可能受到更多內(nèi)部規(guī)定和程序的限制。同時，跨區(qū)域調(diào)動可能需要更高層級的審批，增加了調(diào)動的難度。

事業(yè)編：雖然事業(yè)編人員的調(diào)動也需要滿足一定的條件和程序，但相比員額制，其調(diào)動可能更為規(guī)范和穩(wěn)定。在編制限額內(nèi)，只要雙方單位同意且符合相關(guān)資格條件，事業(yè)編人員通�？梢皂樌�完成調(diào)動。

綜上所述，員額制人員在一定程度上是可以調(diào)動的，但相比事業(yè)編，其調(diào)動可能受到更多限制和條件。因此，在考慮調(diào)動時，員額制人員需要充分了解相關(guān)政策和程序，并謹(jǐn)慎評估自己的條件和機會。

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/1022/513581.html

掃碼關(guān)注事業(yè)單位考試公眾號，招考信息搶先看，備考資料送不停！