一、公司簡介

中國人壽保險(集團)公司屬國有大型金融保險企業(yè)。2022年，集團公司合并營業(yè)收入站穩(wěn)萬億平臺，合并總資產(chǎn)突破6萬億元。公司已連續(xù)21年入選《財富》世界500強，2023年位列第54位，品牌價值達人民幣4855.67億元。公司業(yè)務范圍全面涵蓋壽險、財險、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財富管理、實業(yè)投資、海外業(yè)務等多個領域，金融保險集團布局初步形成。2003年12月，中國人壽保險股份有限公司在境外上市。2007年1月，中國人壽保險股份有限公司回歸境內(nèi)A股上市。

中國人壽保險股份有限公司臺州分公司是壽險公司的地市級分支機構，擁有遍及全市城鄉(xiāng)的機構網(wǎng)點和服務網(wǎng)絡，下轄9家縣(市、區(qū))支公司，38個銷售網(wǎng)點，共有員工430余名，銷售人員超過3千人。公司通過個人營銷、團體直銷、銀行代理等渠道，為社會大眾提供生存、養(yǎng)老、疾病、醫(yī)療、身故、殘疾等多種保險保障與服務。2022年，全市總保費規(guī)模49.26億元，截至12月底，總保費市場份額36.30%，位列當?shù)貕垭U市場第一。

二、招聘對象

本次校招面向國內(nèi)外2024屆應屆高校畢業(yè)生。(具體要求詳見招聘官網(wǎng))。

三、招聘需求

中國人壽臺州分公司招聘的崗位與人數(shù)需要如下：

四、發(fā)展及待遇

(一)職業(yè)發(fā)展

1.培養(yǎng)機制：設有基地平臺培養(yǎng)、星火計劃、展翼計劃、“2551”等各類人才培養(yǎng)項目，通過制式培訓、導師輔導、輪崗鍛煉、基層實踐、人才評價等手段，使員工真正獲得成長與發(fā)展。

2.發(fā)展機制：提供上下交流、跨條線交流、跨司交流通道，為員工發(fā)展提供廣闊平臺，幫助員工拓寬視野、豐富履歷、提升技能。

3.職業(yè)生涯規(guī)劃：設有管理序列、專業(yè)技術序列等多條發(fā)展通道，通過市場化的選人用人機制、不斷優(yōu)化的職務職級體系，助力員工實現(xiàn)人生價值。

(二)薪資待遇

1.國有企業(yè)正式員工編制;

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3.五險一金、員工補充醫(yī)療、企業(yè)年金、員工體檢、帶薪休假、生日及各類節(jié)假日福利等;

五、招聘流程

簡歷投遞→簡歷篩選→筆試→面試→簽約及錄用

簡歷投遞渠道：

1.手機端：關注“中國人壽招聘”公眾號-校園招聘-點招聘機構-選中國人壽保險股份有限公司-壽險浙江分公司-壽險浙江臺州分公司，關注并投遞簡歷。

2.電腦端：中國人壽集團招聘官網(wǎng)

www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/1011/487433.html