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2022四川雅安市天潤(rùn)農(nóng)業(yè)有限公司考察聘用財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)1人公告

2022-12-13 15:50      文章來(lái)源:雅安人事考試網(wǎng)

根據(jù)雅安市天潤(rùn)農(nóng)業(yè)有限公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,決定面向社會(huì)考察聘用公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)1名,有關(guān)事宜公告如下。

一、考察聘用崗位及名額

雅安市天潤(rùn)農(nóng)業(yè)有限公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)1名。

二、考察聘用條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的道德品行,無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄;

2.身體健康,性格樂觀,心理素質(zhì)好,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

3.凡有下列情形之一的人員,將不予聘用:

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

(2)因涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

(3)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

(4)被開除公職的人員;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(6)在招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;

(7)被辭退未滿三年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

(8)因嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害,被用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;

(9)提供虛假報(bào)名材料的人員;

(10)現(xiàn)役軍人;

(11)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(12)城投公司及子公司在職的合同制人員;

(13)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員;

(14)不得聘用為國(guó)有企業(yè)員工的其他情形。

(二)崗位資格條件

(內(nèi)容詳見附件)

三、考察聘用程序

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2022年12月13日至12月26日下午17:00(以郵箱系統(tǒng)接收時(shí)間為準(zhǔn))

報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。

將個(gè)人簡(jiǎn)歷(本公告附件下載后填寫)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書及工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證明文件掃描后打包發(fā)送至郵箱402601431@qq.com(壓縮包命名格式:姓名+報(bào)考單位+報(bào)考崗位)

(二)資格審查

根據(jù)報(bào)考條件,對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查,資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程,對(duì)隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考、錄用資格。

(三)面試

對(duì)通過(guò)資格審查的人員,組織參加面試,面試開考比例不低于1:2。面試按照百分制評(píng)分,面試成績(jī)占總成績(jī)的100%。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,低于80分的,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)體檢

根據(jù)面試成績(jī),按考察聘用計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定體檢對(duì)象,體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,經(jīng)公司決定可在面試人員中按成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。

(五)考察

體檢合格的,進(jìn)入考察?疾煨枞媪私馄淠芰退刭|(zhì),包括但不限于德、能、勤、績(jī)、廉,并對(duì)其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)?疾觳缓细窕蜃詣(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,經(jīng)公司決定,可在進(jìn)入面試人員中按成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。

(六)公示

經(jīng)體檢、考察合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5個(gè)工作日。

(七)錄用

公示期滿,對(duì)沒有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響錄用的,按程序報(bào)批后,辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

四、疫情防控

在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)考生理解、支持和配合。

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2022四川雅安市天潤(rùn)農(nóng)業(yè)有限公司考察聘用考察聘用公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)崗位資格條件

雅安市天潤(rùn)農(nóng)業(yè)有限公司

2022年12月13日

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(編輯:duyujiao)

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