事業(yè)單位面試試題:小王的項目進(jìn)展緩慢,請你分析可能的原因和做法?
2021-12-09 09:08:04 |文章來源:華圖教育|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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小王的項目進(jìn)展緩慢,請你分析可能的原因和做法?

【參考解析】
小王的項目進(jìn)展緩慢,我認(rèn)為可能是由以下幾個方面的原因造成的:
第一,可能是小王缺乏完成本項目所需要的相關(guān)專業(yè)知識和專業(yè)技能,導(dǎo)致開展項目時難度較大。
第二,可能是小王最近工作任務(wù)比較重,除了該項目之外還有其他許多緊急的工作需要處理,導(dǎo)致小王沒有把工作重心放在該項目上,耽誤了項目的進(jìn)度。
第三,可能是小王在項目開展的前期沒有做好分工工作,導(dǎo)致項目組成員職責(zé)不明確,每個人之間的工作存在交叉重復(fù),影響項目的進(jìn)度。
針對以上原因,我認(rèn)為可以采取一些有針對性的做法解決項目進(jìn)展緩慢這一問題:
首先,如果小王缺乏相關(guān)專業(yè)知識和技能,那么建議小王多向具有該項目方面經(jīng)驗的同事請教一些工作方法和工作技巧,也可以查找單位工作檔案,翻閱一些和該項目類似的工作記錄。同時也建議小王多從互聯(lián)網(wǎng)上收集有關(guān)資料,或閱讀專業(yè)書籍來彌補(bǔ)自己專業(yè)知識方面的不足。
其次,如果小王最近工作任務(wù)比較沉重,那么建議他將自己手頭上的工作按照輕重緩急進(jìn)行排序,可以請目前不是很忙的部門同事幫助小王分擔(dān)一些力所能及的工作。
最后,如果小王在前期沒有做好分工工作,那么建議他立馬召開小組會議,根據(jù)項目進(jìn)展情況和項目組成員每個人的特點重新分配工作,明確每個成員的工作職責(zé)和工作內(nèi)容,避免職責(zé)不清的情況出現(xiàn)。
通過以上方式方法,小王一定能夠趕上項目進(jìn)度。
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