報(bào)名時(shí)間：2021年8月7日至2021年8月17日

西寧廣通文化傳媒有限公司成立于2012年1月，是西寧廣播電視臺(tái)旗下全資子公司，負(fù)責(zé)西寧廣播電視臺(tái)的網(wǎng)絡(luò)電視臺(tái)和新媒體業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作。

關(guān)于招聘

一、招聘目的

隨著公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，為保持公司良好可持續(xù)發(fā)展的需要，加快人才隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)作風(fēng)優(yōu)良、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍成為重中之重。因此我公司擬通過(guò)合理高效的招聘程序，面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)工作人員，為公司的發(fā)展儲(chǔ)備人才資源。

二、招聘原則

為確保招聘工作順利開(kāi)展，參照《青海省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，西寧市廣播電視臺(tái)西寧廣通文化傳媒有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員20名。

三、招聘崗位及人數(shù)

此次擬招聘人數(shù)為20人，其中運(yùn)營(yíng)人員3人、技術(shù)人員3人、視頻制作人員3人，網(wǎng)絡(luò)編輯11人。

四、招聘用工方式

此次招聘最終正式錄用的人員均與公司簽訂勞動(dòng)合同，屬于公司聘用人員。

五、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象、學(xué)歷、年齡

報(bào)考人員面向全國(guó)，不受身份、地域限制。學(xué)歷取得時(shí)間、考生所需提交資格證書(shū)或資格考試成績(jī)通過(guò)時(shí)間及考生年齡計(jì)算截止日期為2021年7月1日之前，報(bào)考所需資格條件見(jiàn)招聘計(jì)劃表。

(二)招聘條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)。

2.身體健康，無(wú)心理疾病，體貌端正。

3.熱愛(ài)廣播電視事業(yè)，具有良好的文化、新聞職業(yè)精神和職業(yè)道德。

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿期限的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員，不得報(bào)名。

(三)崗位要求及條件(見(jiàn)文末圖片)

六、招聘程序和方法

此次招聘工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名和資格審查、考試、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名方式及所需資料

此次招聘報(bào)名工作采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員請(qǐng)將相關(guān)報(bào)名資料電子版以“應(yīng)聘崗位+姓名”格式命名，打包上傳至指定郵箱(453993937@qq.com)。

報(bào)名所需證件和材料：身份證(或可證明其身份的其他有效證件)、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)校證明)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作業(yè)績(jī)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期2寸正面免冠彩色照片的電子版。

(二)資格審查

資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消招聘資格。報(bào)名及資格審查時(shí)間：2021年8月7日至2021年8月17日。資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。聯(lián)系人：丁娟，聯(lián)系電話：13195789635

七、考試時(shí)間、方式和成績(jī)公布

(一)考試時(shí)間及方式

考試時(shí)間擬定為2021年8月20日，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

考試按照面試和筆試(上機(jī)考試)相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中面試占30%，筆試(上機(jī)考試)占70%。

(二)公布成績(jī)

1.招聘崗位按面試、筆試的綜合比例折算綜合成績(jī)從高到低進(jìn)行公布，各崗位招聘人數(shù)按1:1的比例確定擬聘人選。

2.如綜合成績(jī)有并列的，按筆試成績(jī)高低確定，筆試成績(jī)相同的按面試成績(jī)高低確定。

八、組織考察

考察由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，除對(duì)擬聘人員基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信情況審查外，要突出擬聘人員在反分裂反滲透斗爭(zhēng)中的政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察，對(duì)曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動(dòng)以及制作散播非法文化制品等違法違紀(jì)行為的，要進(jìn)行重點(diǎn)審查，情節(jié)嚴(yán)重的要依法取消其聘用資格。

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