1、法律、財務(wù)、經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)研究生以上學(xué)歷，具備數(shù)學(xué)、計算機等復(fù)合專業(yè)背景優(yōu)先;

2、在融資租賃、銀行、券商、互聯(lián)網(wǎng)金融、會所等相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)兩年以上產(chǎn)品相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉供應(yīng)鏈金融、融資租賃、保理等金融產(chǎn)品業(yè)務(wù);有CPA、FRM、通過司法考試者優(yōu)先;

4、具備敏銳的市場洞察力，獨特的產(chǎn)品眼光及優(yōu)秀的溝通技巧，善于換位思考;具備優(yōu)秀的市場分析能力、需求收集和分析能力;具備出色的項目管理能力，優(yōu)秀的團隊合作精神。

工作地要求：

上海

十二、崗位名稱：

戰(zhàn)略企劃部 行業(yè)研究崗

需求人數(shù)：

3人

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助戰(zhàn)略企劃部各崗位完成公司安排的各項產(chǎn)業(yè)研究、課題研究、同業(yè)研究等日�；�礎(chǔ)研究和專項研究工作，并推動各項研究成果實際應(yīng)用和轉(zhuǎn)化;

2、組織業(yè)務(wù)部門年度戰(zhàn)略規(guī)劃的研究制定、推進實施、監(jiān)測評價以及滾動修訂等全過程戰(zhàn)略管理工作，協(xié)助組織前中后臺各部門或?qū)�屬平臺的年度戰(zhàn)略質(zhì)詢;

3、組織/協(xié)同業(yè)務(wù)部門完成新行業(yè)、新市場、新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品拓展等創(chuàng)新項目的研究論證并跟蹤后續(xù)執(zhí)行狀況;

4、負責(zé)建立合理的分析模型，真實、及時的反映業(yè)務(wù)部門經(jīng)營能力，預(yù)測業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)推進趨勢，總結(jié)業(yè)務(wù)部門經(jīng)營過程中的亮點和不足，協(xié)助體系管理崗及其他相關(guān)部門完成制度、流程體系的變革;

5、基于戰(zhàn)略研究、經(jīng)營分析的需求，建立合理的數(shù)據(jù)收集體系;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

任職要求：

1、管理、經(jīng)濟、金融、財務(wù)、數(shù)理統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷;

2、在戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略研究、經(jīng)濟金融研究、行業(yè)研究、業(yè)務(wù)經(jīng)營分析、財務(wù)分析等相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)三年以上工作經(jīng)驗;

3、熟練掌握戰(zhàn)略管理、運營管理、行業(yè)研究、財務(wù)管理、租賃業(yè)務(wù)、風(fēng)險控制、經(jīng)濟金融、數(shù)量統(tǒng)計等基礎(chǔ)專業(yè)理論知識，掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律、國家及產(chǎn)業(yè)政策規(guī)定及操作規(guī)則等產(chǎn)業(yè)背景知識;

4、具備較強的理論分析、實證研究、數(shù)量分析研究能力;具有發(fā)現(xiàn)問題、分析研判和解決問題能力;能統(tǒng)籌內(nèi)外資源，按照計劃、執(zhí)行、檢查和調(diào)整等閉環(huán)管理工作方法，有效推進日�；�礎(chǔ)研究及專項課題研究工作的開展;能夠熟練撰寫理論及實證研究報告、進行公文寫作、擬訂規(guī)章制度等;

5、能熟練使用辦公自動化系統(tǒng)，會使用專業(yè)統(tǒng)計分析軟件。

工作地要求：

上海

十三、崗位名稱：

戰(zhàn)略企劃部 體系管理崗

需求人數(shù)：

2人

崗位職責(zé)：

1、規(guī)劃和完善公司流程體系和公司制度體系，確定各級流程管理者，執(zhí)行各級流程的評審、發(fā)布工作，執(zhí)行公司規(guī)章制度的評審、發(fā)布工作;

2、組織推動管理提升專項工程;

3、負責(zé)收集和分析公司運營過程中的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和管理數(shù)據(jù)，測評運營質(zhì)量和效率，發(fā)現(xiàn)潛在問題，編制和發(fā)布《運營監(jiān)控報告》;

4、負責(zé)規(guī)劃和建立公司數(shù)據(jù)體系，確定各級數(shù)據(jù)管理者，執(zhí)行各類運營管理數(shù)據(jù)標準的制定、發(fā)布工作;

5、負責(zé)收集和研究國內(nèi)外運營管理實踐，制定提升策略，宣導(dǎo)和培訓(xùn)先進管理方法和工具，推動落地實施;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。

任職要求：

1、管理、經(jīng)濟、金融、財務(wù)、數(shù)理統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷;

2、在戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略研究、經(jīng)濟金融研究、行業(yè)研究、業(yè)務(wù)經(jīng)營分析、財務(wù)分析等相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)三年以上工作經(jīng)驗

3、熟練掌握戰(zhàn)略管理、運營管理、行業(yè)研究、財務(wù)管理、租賃業(yè)務(wù)、風(fēng)險控制、經(jīng)濟金融、數(shù)量統(tǒng)計等基礎(chǔ)專業(yè)理論知識，掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律、國家及產(chǎn)業(yè)政策規(guī)定及操作規(guī)則等產(chǎn)業(yè)背景知識;具備較強的理論分析、實證研究、數(shù)量分析研究能力，具有發(fā)現(xiàn)問題、分析研判和解決問題能力;具有良好的書面表達和口頭溝通能力，能夠熟練撰寫理論及實證研究報告、進行公文寫作、擬訂規(guī)章制度等;

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