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2021年寧夏事業(yè)單位考試招聘3325人面試安排

(一)區(qū)直事業(yè)單位招聘面試由其主管部門負責組織實施，各地級市人力資源和社會保障局集中組織實施市本級及所轄縣(區(qū))事業(yè)單位招聘面試。面試方案須提前兩周報自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室備案后實施。

報考事業(yè)單位中小學教師崗位且兼報特崗教師的應聘者，取得事業(yè)單位中小學教師擬聘資格后，不得再參加特崗教師招聘面試。

(二)面試方式由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局根據(jù)實際和崗位需要，可采取結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化面試方式進行，重點測評應聘者與崗位相適應的公共綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面內(nèi)容。

(三)面試組織實施部門應提前一周，通過其公共網(wǎng)站發(fā)布面試公告，明確面試的具體時間、地點、面試形式等內(nèi)容，對采取專業(yè)能力測試、說課試講、技能測試、才藝展示、實際操作等形式面試的須在公告中予以明確，并采取打電話、發(fā)信息等方式通知應聘者。

(四)面試滿分為100分，面試成績達不到60分的，取消應聘資格。

(五)面試成績于面試結(jié)束后當天由招聘單位的區(qū)直主管部門或市、縣(區(qū))人力資源和社會保障局在其公共網(wǎng)站或當?shù)亻T戶網(wǎng)站上公布。

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