我國《勞動合同法》規(guī)定，在試用期內(nèi)，勞動者需要提前三天通知用人單位，可以解除勞動合同。()

A.正確

B.錯誤

解析

第一步，本題考查勞動合同法。

第二步，根據(jù)《勞動合同法》第三十七條，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

因此，本題正確。

考點(diǎn)

法律

其他法律

其他(法律)