“科學(xué)管理之父”泰勒認(rèn)為，科學(xué)管理的中心問(wèn)題是：

A.提升工人素質(zhì)

B.建立合理薪酬制度

C.實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化

D.提高勞動(dòng)效率

解析

第一步，本題考查管理學(xué)基本原理知識(shí)。

第二步，美國(guó)的弗雷德里克•泰勒是科學(xué)管理理論的核心代表人物，被譽(yù)為“科學(xué)管理之父”。他提倡管理要科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。其主要著作有：《科學(xué)管理原理》、《科學(xué)管理》。泰勒使管理由經(jīng)驗(yàn)發(fā)展為一門科學(xué)。泰勒的科學(xué)管理理論主要內(nèi)容：科學(xué)管理的中心問(wèn)題是提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，必須為每項(xiàng)工作選擇“第一流的工人”，實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理，實(shí)行“差別計(jì)件工資制”強(qiáng)調(diào)雇主與工人合作的“精神革命”，主張計(jì)劃職能與執(zhí)行職能相分離，實(shí)行職能工長(zhǎng)制。由此可知，泰勒認(rèn)為，“科學(xué)管理的中心問(wèn)題”是勞動(dòng)效率的問(wèn)題。

因此，選擇D選項(xiàng)。

考點(diǎn)

管理

管理概述

管理學(xué)基本原理