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2020山西離柳焦煤集團有限公司招聘地質(zhì)類專業(yè)人員17人公告

2020-12-16 09:22      文章來源:呂梁人事人才網(wǎng)

山西離柳焦煤集團有限公司(簡稱離柳集團)隸屬于山西省呂梁市,始建于1955年,是一個集采煤、洗選、焦化、發(fā)電、新型建材、井下支護產(chǎn)品生產(chǎn)、;瘧本仍、母嬰護理服務、大數(shù)據(jù)研發(fā)為一體的大型國有煤焦企業(yè)集團,總部位于呂梁市孝義市兌鎮(zhèn)鎮(zhèn),現(xiàn)有在冊員工近8000人,擁有資產(chǎn)150億元,年收入達26億元,是全國煤炭工業(yè)100強企業(yè)和山西省100強企業(yè)。集團公司下設16個分(子)公司,分布于孝義市、汾陽市、中陽縣、臨縣以及內(nèi)蒙古鄂爾多斯市。

離柳集團是國家重要的主焦煤生產(chǎn)基地,下設六座生產(chǎn)礦井以及兩座洗煤廠,煤礦核定總生產(chǎn)能力600萬噸/年,井田面積46.07平方公里,可采儲量2.1767億噸。主要產(chǎn)品有主焦煤、動力煤、精煤等,具有熱值高、低灰、低硫、易于洗選加工、結(jié)焦性好等特點,是冶金、煉焦、制氣、化工、電力、建材等行業(yè)理想的原料和燃料。

離柳集團秉承“誠實守信、合作共贏”的營銷理念,堅持長期戰(zhàn)略合作。集團公司成立60多年以來堅持以煤為主、多元發(fā)展,以打造國內(nèi)一流企業(yè)為目標,遵照循環(huán)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的模式,不斷延伸“煤—焦—電”、“煤矸石—電—新型建材”、“危化救援—;夹g服務—公眾安全教育”、“母嬰護理—家政服務—物業(yè)管理”、“煤下鋁—固廢處理”等多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈。公司將以全面發(fā)展為主旋律,以改革創(chuàng)新為總動力,以項目投產(chǎn)達效為總抓手,以干事創(chuàng)業(yè)為著力點,努力實現(xiàn)“三年打基礎,五年大翻身,七年鑄輝煌”的宏偉愿景。

為滿足工作需要,急需面向社會公開招聘地質(zhì)類專業(yè)人員17名。

一、招聘崗位及條件

1.招聘對象:地質(zhì)專業(yè)類中層管理人員6名(男性)。

招聘條件:

(1)遵紀守法,具有良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神,愛崗敬業(yè),責任心強。

(2)具有全日制地質(zhì)類?埔陨蠈W歷。

(3)年齡不超過45周歲(1975年12月以后出生)。

(4)具有5年左右礦井相關工作經(jīng)驗。

(5)具有地質(zhì)類初級以上職稱優(yōu)先考慮;具有中級以上職稱人員可直接參與面試。

2.招聘對象:地質(zhì)類專業(yè)技術人員11名(男性)。

招聘條件:

(1)遵紀守法,具有良好的思想素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神,愛崗敬業(yè),責任心強。

(2)具有全日制地質(zhì)類?埔陨蠈W歷。

(3)年齡不超過35周歲(1985年12月以后出生)。

二、薪酬待遇

人員聘用后,簽訂勞動合同,首次簽訂勞動合同期限為5年,試用期六個月,按國家有關政策規(guī)定為其個人繳納五險一金。根據(jù)《山西離柳焦煤集團有限公司薪酬管理辦法》的規(guī)定,所錄用的中層管理人員享受副礦級工資待遇,專業(yè)技術人員享受煤礦中層管理人員工資待遇。

三、具有以下情形者不得報名

1、曾因犯罪受過刑事處罰或治安管理處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2、在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

3、報考人員在其他單位有編制人員;

4、有個人不良信用記錄的;

5、本人參加非法組織或危害國家安全的。

四、報名流程

有意向者,可發(fā)送《山西離柳焦煤集團公開招聘工作人員報名登記表》(附件)到離柳集團郵箱sxlljmrlzyc@163.com。

五、招聘流程

(一)網(wǎng)上報名時間

2020年12月15日—2020年12月24日止。

(二)資格審查

1、報名人員務于2020年12月18日—2020年12月24日(上午8:00-11:00、下午2:30-5:30),到孝義市兌鎮(zhèn)鎮(zhèn)山西離柳焦煤集團有限公司人力資源處409室進行現(xiàn)場資格審查。需攜帶以下材料:

(1)身份證原件及復印件兩張。

(2)畢業(yè)證原件及復印件兩張。

(3)學位證原件及復印件兩張。

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2020/1216/366777.html

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