【導讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2019年云南招聘網(wǎng)招聘14人公告,詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？�、領取時政資料，詳細信息請閱讀下文!

聽說云南招聘網(wǎng)面向社會招聘啦！

——大平臺，找工作、招聘都用云南招聘網(wǎng)！

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——豐富的培訓

——廣闊的晉升發(fā)展空間

悄悄告訴我招聘哪些崗位�。�

一、企業(yè)招聘顧問（10人）

崗位職責：
1、通過電話、QQ、微信、郵件、上門談單等方式與客戶聯(lián)系，發(fā)掘分析客戶招聘需求，維系良好的客戶關系，向客戶推薦合適的招聘服務解決方案；并指導客戶理解并使用網(wǎng)站相應功能；
2、挖掘意向客戶，尋找潛在客戶，維護和培養(yǎng)好自己的客戶群體；

二、宣傳專員（1人）

崗位描述：
1、參與制定公司廣告投放及費用計劃；參與制定不同時期的廣告投放策略；
2、負責公司資源優(yōu)化置換整合工作，例如：廣告置換、資源置換等（廣告資源置換、場地資源、福利資源等），以減少公司運營等費用成本；
3、熟悉云南省內(nèi)各類媒體渠道運作情況，并分類歸檔整理，和廣告商建立良好的關系；及時關注并收集整理當前云南省及國內(nèi)各大廣告媒體渠道動態(tài)并擇優(yōu)建立關系；
4、策劃線上/線下客情活動，包括沙龍、培訓、交流、調(diào)查、答謝會等，并參與組織實施；
5、參與招聘會相關物料的維護、管理，地州招聘會協(xié)助工作。

三、人事專員（1人）

崗位職責：
1、協(xié)助行政人事部經(jīng)理建立和完善人力資源管理相關制度，參與人力資源規(guī)劃的相關工作；
2、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關政策及流程，參與勞動關系協(xié)調(diào)；

3、執(zhí)行招聘過程，包括招聘渠道的選擇、招聘信息的編寫、發(fā)布和管理，邀約人員面試，組織面試過程、確定面試方案、錄用條件、背景調(diào)查等等；
4、按公司規(guī)定為員工及時辦理各項保險手續(xù)；
5、參與對新入職員工的培訓，與其他部門共同協(xié)作，制定現(xiàn)有員工的培訓計劃，針對提高現(xiàn)有人員素質(zhì)不斷努力；
6、參與員工福利方案的設計及發(fā)放。

四、信息專員（1人）

崗位描述：
1、收集競爭對手區(qū)域?qū)�應職位動態(tài)、新活動、功能變化、網(wǎng)站改版、百度指數(shù)、產(chǎn)品范圍、排名變化等情況，并組織歷史數(shù)據(jù)進行分析，形成報告上報公司領導；
2、收集本公司相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)，監(jiān)測異動，及時上報領導；第一時間收集校招、事業(yè)單位信息進行整理作為宣傳用途，同時提供給銷售部門使用。
3、App上架、App、小程序推廣，App、小程序流量統(tǒng)計及分析；跟蹤App的用戶反饋，確認問題原因并找到解決方案回復用戶，對產(chǎn)品存在的缺陷問題反饋至研發(fā)部門修改調(diào)整；
4、負責招聘會相關物料的維護、管理，地州招聘會、請款、結(jié)算、統(tǒng)計及協(xié)助工作；

五、網(wǎng)站開發(fā)工程師(軟件工程師)（1人）

崗位職責：
1、根據(jù)網(wǎng)站改版及新功能調(diào)整需求情況，編寫需求說明文檔，并與相關人員溝通協(xié)調(diào)確認需求；
2、根據(jù)確認的需求說明，完成模塊詳細設計和編碼實現(xiàn)，實現(xiàn)產(chǎn)品功能并能獨立解決開發(fā)中的重、難點問題；
3按公司相關技術(shù)規(guī)范，保障研發(fā)產(chǎn)品或項目的功能及性能指標；
4、解決開發(fā)部署中各種系統(tǒng)架構(gòu)問題；
5)參與功能測試、上線與演示匯報工作；
6)參加公司新技術(shù)的選型及改造。

這么多崗位在招聘，總有一款是適合您的，趕快來圍觀吧！

求職方式：

1、在線投遞簡歷http://www.ynzp.com/com/36443/1007312.html；

2、電話或短信報名：楊老師15877912409/0871-66310599，請在短信中填寫您的姓名、聯(lián)系電話及應聘崗位；

3、 QQ郵箱報名：楊老師1847933613@qq.com 郵箱中說明您的姓名、聯(lián)系電話及應聘崗位，或者附上簡歷；

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