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2017咸陽(yáng)事業(yè)單位進(jìn)入面試分?jǐn)?shù)線(綜合崗|教師崗|醫(yī)療崗)

2018-05-08 15:36      文章來(lái)源:陜西人事考試網(wǎng)


2018年陜西省事業(yè)單位聯(lián)考招聘8561人準(zhǔn)考證打印入口【點(diǎn)擊查看】
(打印時(shí)間:5月22日開始)

  2017咸陽(yáng)事業(yè)單位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線為78.88,凡筆試總成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線的人員,不能進(jìn)入面試資格復(fù)審,也不得遞補(bǔ),面試總分為100分,不得低于60分

2017咸陽(yáng)事業(yè)單位進(jìn)入面試分?jǐn)?shù)線
  最高分 最低分
綜合崗 201 90
教師崗 219.5 98.5
醫(yī)療崗 154 79.6

  事業(yè)單位聯(lián)考成績(jī)計(jì)算方法

  面試滿分為100分,計(jì)算成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入。參加面試人數(shù)與應(yīng)聘同一崗位的招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的,面試成績(jī)不得低于60分,否則予以淘汰。

  面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī),按照招聘崗位數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員?荚嚳偝煽(jī)=【公共科目筆試成績(jī)(職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)+自主就業(yè)退役士兵加分)÷3】×60%+面試成績(jī)×40%,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入。

  應(yīng)聘人員考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)后出現(xiàn)并列的,按公共科目筆試成績(jī)確定排名順序,公共科目筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械模绰殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)確定排名順序。

(編輯:姜芃)

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