2017安徽事業(yè)單位招聘面試模擬題16

　　【題目】.據(jù)2017年7月17日《北京青年報》報道，近日，陜西數(shù)百名大學(xué)生參加商業(yè)機構(gòu)陜西尚思教育科技有限公司開展的“陜西愛心支教聯(lián)盟”活動，被很多村民罵為“騙子”。假如，你是當(dāng)?shù)亟逃�局工作人員，你怎么處理這件事?

　　【測評要素】計劃組織協(xié)調(diào)能力與應(yīng)對突發(fā)事件能力

　　【參考要點】

　　1.獲得信息后，首先向領(lǐng)導(dǎo)第一時間向局長匯報與請示。

　　2.開會通報消息，征求意見，成立調(diào)查組，合理分工。

　　3.調(diào)查取證，與大學(xué)生、商業(yè)機構(gòu)、村民聯(lián)系獲得證據(jù)，分析資料，統(tǒng)一處理意見。

　　4.向局長口頭匯報，并當(dāng)面呈遞書面材料，材料歸檔，以備后查。

　　【參考答案】

　　據(jù)2017年7月17日《北京青年報》報道，近日，陜西數(shù)百名大學(xué)生參加商業(yè)機構(gòu)陜西尚思教育科技有限公司開展的“陜西愛心支教聯(lián)盟”活動，被很多村民罵為“騙子”。假如，我是當(dāng)?shù)亟逃�局工作人員，獲得這個信息時，我會第一時間向局長匯報，并領(lǐng)會局長意圖，請求指示。

　　首先通知各部門開會，通報這則消息，征詢與會人員的看法與意見，成立調(diào)查小組，進行人員分工，統(tǒng)一認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。

　　俗話說沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，沒有認(rèn)真調(diào)查，同樣也沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)查一組人員需要與大學(xué)生、村民取得聯(lián)系，通過電話、走訪等形式，獲得第一手資料;調(diào)查二組人員前往工商部門了解尚思教育科技有限公司的詳細(xì)情況，本著實事求是的原則，調(diào)查該公司有沒有工商營業(yè)執(zhí)照，展業(yè)證，有沒有具備支教的資格與資歷;調(diào)查三組人員前往民政部門，與相關(guān)民政人員取得聯(lián)系，調(diào)查尚思教育科技有限公司有沒有備案。與此同時，記錄人員、攝影人員注意詳細(xì)記錄、拍攝了解到的信息，期間加強聯(lián)系，及時溝通，把獲得的第一手資料進行歸類，形成文檔。通過分析，形成初步處理意見。

　　形成初步處理意見后，第一時間向局長口頭匯報，并當(dāng)面呈遞書面材料，達成一致以后，通過官方微信、微博等及時向社會公布，第一時間發(fā)聲，澄清事實，以防止社會上傳謠、信謠，爭取把影響降低到最小程度。這個事件之后，應(yīng)該反思，前車之鑒，后車之師，防止類似情況發(fā)生。