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鞏義事業(yè)單位面試資料:自我認知如何實現(xiàn)個性化

2012-01-03 17:12      文章來源:未知

  鞏義事業(yè)單位筆試成績已經(jīng)公布,面試名單大概會在一周左右公布,關注河南華圖網(wǎng)及時了解鞏義事業(yè)單位面試公告信息,鞏義事業(yè)單位面試準備時間還剩大概一周左右的時間,現(xiàn)河南華圖提前為大家整理鞏義事業(yè)單位面試培訓資料,幫助考生掌握答題思路,把握答題的脈門,望各位考生舉一反三,勤加練習,早日成“公”!

  自我認知如何實現(xiàn)個性化

  自我認知類試題主要考察考生對自我的了解和定位,以及考生對所報考職位的認知及其適合度。事業(yè)單位面試不是單純地招錄的人才,而是選拔合適的人才,基于事業(yè)單位面試的選拔性質,自我認知類試題一直在事業(yè)單位面試中占有一定的地位。

  考生在備考階段,往往提前準備了一些素材,但是在實際考場上往往因為這些素材準備得不好、不妥當或者不能結合實際考題適當取舍,使得自我認知類考題的回答非常模式化,考官聽起來有明顯的背誦痕跡,因此嚴重失分。

  在準備自我認知類試題以及實際回答自我認知類試題的時候,為了更好地實現(xiàn)個性化、營造得分亮點,建議考生從以下三個方面著手:

  ,全面梳理自己的經(jīng)歷,重點選擇有一定個性化的可信的事例作為答題的素材。

  自我認知類題型很多考生答起來是“假大空”的結果,往往回答得像流水賬,沒有任何特色,表達不出中心思想,缺乏實際事例的支撐。這需要考生在備考階段應有所準備,提前對自己的個性、經(jīng)歷做全面梳理?忌鷳攸c挖掘自己的優(yōu)點以及與事業(yè)單位素質相匹配的地方,挖掘其中閃光點,歸納出自身具優(yōu)勢的方面,并準備好用作論據(jù)的事例,真正達到“人無我有、人有我優(yōu)”。

  值得注意的是,選取自己學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷中的具體事例一定要生動、具體、可信,除了講述事情本身之外還要指明自己從中得到了哪些提高、鍛煉了自己什么樣的精神(這些又恰恰是今后事業(yè)單位工作中所必須的)。即便是應屆畢業(yè)生,在校生活也應該有一些閃光點,包括社會實踐活動,例如有的考生談到自己大學四年沒有向家里要過生活費,全部靠做家教和實習等,這個例子就不錯,既體現(xiàn)出了獨立自主的性格,也體現(xiàn)出自己有一定的實踐能力,這樣的人在工作中也很可能是值得領導信任的好幫手。

  第二,充分了解所報職位,做好相關信息的梳理。

  考生應盡量具體地了解所報考的職位,包括主要職責、業(yè)務范圍、部門設置,也包括所在單位的重大會議、活動,與此相關的國家及部門的重要文件精神。這方面的內(nèi)容不難搜集,既可以通過向具有相關工作經(jīng)驗的親朋好友請教,也可以通過網(wǎng)絡搜索所報單位的網(wǎng)站及其他相關網(wǎng)站。如果在面試中可以熟練地說出與具體崗位相對應的內(nèi)容,很容易讓考官們眼前一亮,顯出與其他考生的差異性。

(編輯:姜芃)

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