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2012年事業(yè)單位公開招聘考試政策背景及現(xiàn)狀

2012-01-01 14:34      文章來源:華圖圖書

  公共基礎知識應用于事業(yè)單位考試的歷史由來已久,主要測試考生對公共基礎知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決問題的能力,以及從事事業(yè)單位工作必備的能力和素質。剖析歷年考試的命題發(fā)現(xiàn),公共基礎知識考查范圍廣泛、涉及知識難度較低。其特點是重記憶、輕理論、題量大、知識雜、題目易、準備難,是選拔優(yōu)秀人才進入事業(yè)單位的基礎性考試。可以說,這一考試科目代表了事業(yè)單位任用人才的最基本標準。公共基礎知識面狹窄的人,不能很好地適應事業(yè)單位的職位要求,不能很好地處理日常工作。所以,在備考中考生不僅要注意掌握基礎知識,還要注意提高自身的理論水平和實踐能力。

  公共基礎知識的出現(xiàn)與我國規(guī)范事業(yè)單位錄用人員考試制度的努力密切相關,同時,它是建立在國家傳統(tǒng)教育體制之上的專業(yè)考試,考查對象主要是在應試教育下形成記憶型知識結構的考生。公共基礎知識主要是考查考生的記憶能力、知識的廣博程度。當然公共基礎知識在某些題型上也考查考生的綜合分析能力,但這類試題也是建立在對已有知識的記憶基礎之上的,考生自由發(fā)揮的空間較小。

(編輯:姜芃)

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