2010年濟(jì)南市歷下區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘大學(xué)畢業(yè)生簡(jiǎn)章
2010-07-31 10:09:29 |文章來(lái)源:山東省教育局歷下區(qū)教育局|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)師資結(jié)構(gòu),全面實(shí)施素質(zhì)教育,提高全區(qū)整體辦學(xué)水平,按照《濟(jì)南市人事局關(guān)于印發(fā)<濟(jì)南市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(濟(jì)人字[2007]91號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好縣(市)區(qū)屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(濟(jì)人字[2009]96號(hào))的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘大學(xué)畢業(yè)生,現(xiàn)將2010年濟(jì)南市歷下區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位與計(jì)劃
全區(qū)共計(jì)劃招聘中小學(xué)(含幼兒園)教師78名,具體招聘計(jì)劃見(jiàn)附件。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(二)濟(jì)南生源及濟(jì)南常住戶(hù)口(不含學(xué)校集體戶(hù)口)的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的普通高校2010年應(yīng)屆畢業(yè)生和在擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生(即2008年、2009年的畢業(yè)生),報(bào)考中學(xué)崗位的應(yīng)聘人員須具有本科及以上學(xué)歷。報(bào)考小學(xué)、幼兒園崗位的應(yīng)聘人員要求專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)科畢業(yè)生需具有歷下區(qū)常住戶(hù)口(不含學(xué)校集體戶(hù)口)。
全國(guó)各省師范大學(xué)招聘會(huì)選拔的優(yōu)秀畢業(yè)生和具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷普通高校研究生及以上學(xué)歷人員不限戶(hù)籍;
(三)非師范類(lèi)畢業(yè)生需持有相應(yīng)教師資格證;
(四)身體健康,適合教師崗位要求。普通話標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到二級(jí)乙等及以上,其中語(yǔ)文崗位要求普通話二級(jí)甲等及以上。
定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名與資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2010年8月6日 8:00-12:00 13:30-17:00
報(bào)名地點(diǎn):山東省濟(jì)南燕山學(xué)校(初中部)
地址:濟(jì)南市燕子山路25號(hào)
1、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證、戶(hù)口簿、普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū),非師范類(lèi)畢業(yè)生還須提供教師資格證,以上證件均需提供原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員持1寸彩色近期同底版免冠照片三張到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,招聘單位指定專(zhuān)人對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)考資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定,結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員領(lǐng)取面試通知單。應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個(gè)招考過(guò)程。
2、我省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等專(zhuān)門(mén)項(xiàng)目畢業(yè)生除出具以上材料外,選聘到村任職的高校畢業(yè)生應(yīng)出具省選聘主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定的證明材料;“三支一扶”大學(xué)生應(yīng)出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上組織人事部門(mén)的考核材料;參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃畢業(yè)生應(yīng)出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。經(jīng)審核確認(rèn)并在網(wǎng)上公示無(wú)異議后筆試成績(jī)加10分。
3、困難(特困)家庭應(yīng)聘人員憑縣區(qū)以上民政部門(mén)頒發(fā)的城市、農(nóng)村居民最低生活保障有關(guān)證件,免收考務(wù)費(fèi)。
四、測(cè)試
考試分面試、筆試和說(shuō)課三個(gè)階段進(jìn)行。
1.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的儀表風(fēng)度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析能力、反應(yīng)應(yīng)變能力等項(xiàng)目。面試成績(jī)總分為100分,60分以上(包括60分)的方可參加筆試階段的測(cè)試。面試時(shí)間為2010年8月9日至8月10日。面試通過(guò)的應(yīng)聘人員,憑面試通過(guò)單領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
面試考場(chǎng)內(nèi)設(shè)社會(huì)監(jiān)督員(由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事干部、人大代表、政協(xié)委員或媒體人員擔(dān)任)對(duì)測(cè)試的過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
2.筆試
筆試內(nèi)容為教師應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本知識(shí),包括教育法律法規(guī)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)知識(shí)等內(nèi)容,考試時(shí)限120分鐘,滿分為120分。筆試時(shí)間為2010年8月13日上午,具體時(shí)間、考點(diǎn)、考場(chǎng)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。筆試考務(wù)費(fèi)每人80元。
筆試結(jié)束后,將筆試成績(jī)按報(bào)考崗位分別從高分到低分依次排序,按1:3的比例確定進(jìn)入說(shuō)課范圍人員。達(dá)不到規(guī)定比例的,按1:2的比例確定說(shuō)課范圍人員。達(dá)不到1:2比例的,取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。筆試成績(jī)和進(jìn)入說(shuō)課范圍的人員名單將于2010年 8月18日在歷下區(qū)政務(wù)公眾信息網(wǎng)(www.lixia.gov.cn)、歷下人才網(wǎng)(www.jnlxrc.com)、歷下教育信息網(wǎng)(www.lixiaedu.com)上公布。
3.說(shuō)課
說(shuō)課分崗位進(jìn)行,時(shí)間為2010年8月20日,具體時(shí)間、地點(diǎn)在說(shuō)課通知書(shū)上注明。說(shuō)課成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)判、當(dāng)場(chǎng)宣布。說(shuō)課考務(wù)費(fèi)每人70元。
說(shuō)課結(jié)束后,按筆試成績(jī)占50%、說(shuō)課成績(jī)占50%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)和報(bào)考崗位,由高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入考核體檢范圍人員。如出現(xiàn)報(bào)考人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考核人選。報(bào)考人員說(shuō)課成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢范圍人員名單在歷下區(qū)政務(wù)公眾信息網(wǎng)(www.lixia.gov.cn)、歷下人才網(wǎng)(www.jnlxrc.com)、歷下教育信息網(wǎng)(www.lixiaedu.com)上公布。
五、體檢與考核
對(duì)進(jìn)入考核體檢范圍的人員進(jìn)行全面考核。考核合格者,到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢按照《山東省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》進(jìn)行。對(duì)考核和體檢不合格人員造成的崗位空缺,經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,按考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
六、聘用及待遇
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員將在網(wǎng)上公示,公示期為7天。對(duì)本次招聘的人員實(shí)行聘用制管理,實(shí)行試用期制度,試用期包含在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)。在試用期間執(zhí)行固定工資,交納事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn),其它保險(xiǎn)則按招聘單位統(tǒng)一執(zhí)行情況辦理。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為:研究生及以上學(xué)歷1300元,本科學(xué)歷1100元,大專(zhuān)學(xué)歷920元。試用期一般為半年,試用期滿考核合格的轉(zhuǎn)為見(jiàn)習(xí)期工資,不合格的解除聘用關(guān)系。
見(jiàn)習(xí)期半年,見(jiàn)習(xí)期滿后組織考核,考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。招聘工作實(shí)行政務(wù)公開(kāi),及時(shí)面向社會(huì)公布進(jìn)展情況,接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督,對(duì)在公開(kāi)招聘過(guò)程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的,嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決糾正;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。
咨詢(xún)電話:歷下區(qū)教育局 0531-86553608,86553609
附件:2010年歷下區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘大學(xué)畢業(yè)生招聘崗位與計(jì)劃
濟(jì)南市歷下區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
濟(jì)南市歷下區(qū)教育局
二〇一〇年七月三十日
2010年歷下區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘大學(xué)畢業(yè)生
招聘崗位與計(jì)劃
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